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A Competência-Based Education and Training (CBET) refere-se a um tipo de abordagem abrangente que difere dos currículos tradicionais, enfocando no 🛡 desenvolvimento de competências em iau cbet vez de apenas conhecimentos teóricos. Essa abordagem garante que o aprendizado esteja alinhado com um 🛡 objetivo maior e mais profundo, centrado nas habilidades dos alunos e iau cbet capacidade de realizar tarefas com sucesso e satisfação. 🛡 No centro da CBET estão as competências, as quais estão alinhadas com o mundo do trabalho e

baseadas em iau cbet padrões 🛡 reconhecidos e qualificações que equivalem a

competências.

Um currículo sistemático e contínuo

Este tipo de currículo usa um método sistemático e contínuo de 🛡 desenvolvimento, formulação e avaliação de competências, envolvendo três etapas: desenvolvimento, entrega e avaliação. É durante a primeira etapa que os 🛡 alunos desenvolvem competências por meio de diferentes atividades, projetos ou desafios.

O CBET éuma abordagem de ensino e aprendizagem que proporciona aos profissionais com habilidades compatíveis com o sistema internacional de educação e Normas padrões. Todos os Centros de Formação Profissional e Instituições Técnicas dentro do VTA, VETA do, NACTE do ambit são obrigados a desenvolver e implementar Competência-Based Based. currículos.
Educação e treinamento baseados em iau cbet competências (CBET) podem ser definidos como::um sistema de treinamento baseado em iau cbet padrões e qualificações reconhecidas com base em iau cbet um competência competência- o desempenho exigido dos indivíduos para fazer o seu trabalho com sucesso e satisfatoriamente. A CBET utiliza uma abordagem sistemática para desenvolver, entregar e avaliação.